近年来,公司持续加大处级干部竞争选拔任用的力度，处级干部队伍年轻化、知识化显著提高，尤其在今年处级领导干部换届后，公司40岁以下处级领导干部所占比例高达44.6%。
为了进一步加强青年干部培养，更好地引导青年干部加强自身作风建设、能力素质建设，11月23日，党委组织部在国交中心多功能厅组织了青年处级干部专题培训。王旭东董事长为青年干部做了题为“求真务实做好公仆，锐意进取牢记责任”的交流报告。报告由党委组织部部长宋晓欣主持。
王董事长指出，处级干部是学校的骨干与中坚，青年处级干部更是学校今后事业发展的重要力量，对于青年干部的成长，学校寄予厚望。在做事方面，青年干部要高标准、严要求，要有责任心、使命感，要敢于担当，把个人成长与学校事业发展有机统一；在做人方面，青年干部要真诚向善、无私奉献、谦虚谨慎、包容大度，干部应以德为先，先做人，后做事。
王董事长还就做好干部、做好工作的路径给大家提出了中肯的建议：一是加强学习，提高政治素养，养成勤于学习的生活习惯；二是研究规律，学会钻研性地工作；三是树立大局观，要有开放的意识和态度，带头营造学校上下的良好风气。
王董事长的讲话深刻、诚恳，为青年干部的成长给出了很好的指向性建议，参加培训的干部都表示深受启发。在此次青年干部培训中，党委组织部特意为每位参训干部准备了一册《马列主义经典著作选编》。另悉，党委组织部将于本周五开展以青年处级干部为主体，以团队建设为主旨的素质拓展训练。
